EC業界に特化した求人一覧
情報更新日：2025/08/21
検索： マネージャー の求人 2002 件 1～5件を表示中
東京都渋谷区渋谷二丁 …
想定年収 500～1 …
正社員
プロジェクトリーダー(PL)
レバテックの新規事業領域にて、当社の新規・既存 …
| 求めている人材 | ・システム・ソフトウェア開発経験1年以上 ・リーダーシップが取れる方／一人称で主体的に動ける方 ・素直で周りに気を使える方 ・ベンチャースピリッツが好きな方 ・年齢にこだわらず、アドバイスを素直に受け取れる方 ・推進力のある方 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 500～1,100万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：業績賞与：年2回（4月・11月） ※業績賞与に関しては個人・部門・企業業績により増減いたします。 昇給：昇給昇格：年2回 ■募集職種の年収例給与：応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ■給与・評価等備考 給与：スキルと経験により優遇いたします。 |
情報更新日：2025/02/23
東京都港区六本木3- …
想定年収 500～8 …
正社員
サーバーサイドエンジニア
dipが提供するバイトル、はたらこねっと、スポ …
| 求めている人材 | ・GoまたはPHP、Ruby等でのWebアプリケーションの開発・運用経験（BtoB,BtoC問わず） ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ※保守のみは不可 ・Gitを利用したチーム開発経験 ・他の職種（ビジネス職、デザイナー、サーバエンジニアなど）との円滑なコミュニケーション能力 ・学歴：大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ・フィロソフィーに強く共感できる方 ・社会的課題の解決に共感し、事業成長を推進できる方 ・論理的思考で主体的に行動し、成果を創出できる方 ・チームと協力し、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・自身の専門を活かしチームや事業に貢献したい方 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー31階、東京都新宿区四谷１丁目６番１号 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER ※勤務地は配属先のプロダクトにより東京本社（六本木一丁目駅直結）または四谷オフィス（各線四ツ谷駅より徒歩2分）のいずれかとなります。※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 500～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年2回（6月・12月） ※会社業績・個人業績に応じて支給額が決定されます。 ※6月支給分は前年の9月から当年2月までの業績、12月支給分は当年3月から8月までの業績に応じて決定されます。 ・インセンティブ：有り 昇給：給与改定：年2回（3月・9月） ■募集職種の年収例※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。 |
情報更新日：2025/02/22
東京都港区六本木3- …
想定年収 500～8 …
正社員
サーバーサイドエンジニア
dipが目指す『Labor Force Sol …
| 求めている人材 | ・GoまたはPHP、Ruby等でのWebアプリケーションの開発・運用経験（BtoB,BtoC問わず） ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ※保守のみは不可 ・Gitを利用したチーム開発経験 ・他の職種（ビジネス職、デザイナー、サーバエンジニアなど）との円滑なコミュニケーション能力 ・学歴：大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ・フィロソフィーに強く共感できる方 ・社会的課題の解決に共感し、事業成長を推進できる方 ・論理的思考で主体的に行動し、成果を創出できる方 ・チームと協力し、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・自身の専門を活かしチームや事業に貢献したい方 |
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| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー31階、東京都新宿区四谷１丁目６番１号 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER ※勤務地は配属先のプロダクトにより東京本社（六本木一丁目駅直結）または四谷オフィス（各線四ツ谷駅より徒歩2分）のいずれかとなります。※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 500～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年2回（6月・12月） ※会社業績・個人業績に応じて支給額が決定されます。 ※6月支給分は前年の9月から当年2月までの業績、12月支給分は当年3月から8月までの業績に応じて決定されます。 ・インセンティブ：有り 昇給：給与改定：年2回（3月・9月） ■募集職種の年収例※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。 |
情報更新日：2025/02/22
東京都港区六本木3- …
想定年収 600～1 …
正社員
プロジェクトマネージャー(PM)
dipが提供する、看護師人材紹介で、専任のキャ …
| 求めている人材 | ・開発チームでのプロジェクトマネジメント経験 (実務2年以上) ・プロジェクト進捗管理、タスク管理経験 ・企画側の要求整理をサポートした経験 ・要件定義の経験 ・開発フロー改善や自動化等、何らかの業務効率化に取り組んだ経験 ・学歴：大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ・フィロソフィーに強く共感できる方 ・社会的課題の解決に共感し、事業成長を推進できる方 ・論理的思考で主体的に行動し、成果を創出できる方 ・チームと協力し、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・自身の専門を活かしチームや事業に貢献したい方 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー31階、東京都新宿区四谷１丁目６番１号 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER ※勤務地は配属先のプロダクトにより東京本社（六本木一丁目駅直結）または四谷オフィス（各線四ツ谷駅より徒歩2分）のいずれかとなります。※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 600～1,000万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年2回（6月・12月） ※会社業績・個人業績に応じて支給額が決定されます。 ※6月支給分は前年の9月から当年2月までの業績、12月支給分は当年3月から8月までの業績に応じて決定されます。 ・インセンティブ：有り 昇給：給与改定：年2回（3月・9月） ■募集職種の年収例※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。 |
情報更新日：2025/02/22
東京都港区六本木3- …
想定年収 600～1 …
正社員
プロジェクトマネージャー(PM)
dipが提供する、看護師人材紹介で、専任のキャ …
| 求めている人材 | ・開発チームでのプロジェクトマネジメント経験 (実務2年以上) ・プロジェクト進捗管理、タスク管理経験 ・企画側の要求整理をサポートした経験 ・要件定義の経験 ・開発フロー改善や自動化等、何らかの業務効率化に取り組んだ経験 ・学歴：大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ・フィロソフィーに強く共感できる方 ・社会的課題の解決に共感し、事業成長を推進できる方 ・論理的思考で主体的に行動し、成果を創出できる方 ・チームと協力し、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・自身の専門を活かしチームや事業に貢献したい方 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー31階、東京都新宿区四谷１丁目６番１号 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER ※勤務地は配属先のプロダクトにより東京本社（六本木一丁目駅直結）または四谷オフィス（各線四ツ谷駅より徒歩2分）のいずれかとなります。※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 600～1,000万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年2回（6月・12月） ※会社業績・個人業績に応じて支給額が決定されます。 ※6月支給分は前年の9月から当年2月までの業績、12月支給分は当年3月から8月までの業績に応じて決定されます。 ・インセンティブ：有り 昇給：給与改定：年2回（3月・9月） ■募集職種の年収例※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。 |
情報更新日：2025/02/22
