EC業界に特化した求人一覧
情報更新日：2025/08/21
検索： デザイナー の求人 1316 件 1～5件を表示中
＜東京本社＞東京都品 …
想定年収 757～1 …
正社員
幹部候補
＜仕事内容＞ 全自動のクラウド会計・給与計算ソ …
| 求めている人材 | ・Webアプリケーション開発の実務経験が4年以上ある(事業会社、SIなど問わず) ・特定のチーム、部署のマネージャーやリーダーの経験がある ・マネジメントだけではなく自らも手を動かし、担当プロダクトや事業、チームが前に進むために必要なことは何でもやりたいというマインドがある ・プロダクトマネージャーやデザイナーなど他のファンクションのメンバーとも積極的に関わり、プロジェクトを前に進めるマインドがある ・価値あるプロダクトをつくり、顧客に最速で届けたい方 ・エンジニアの成長を手助けしたい方 ・チームワークが好き、良いチームを作りたい方 ・面倒なことは全部自動的にやってもらいたいと思う方 ・世の中の既存の仕組みに疑問を持つことが多い方 ・常に新しいことに挑戦していたい方 |
|---|---|
| 勤務地 | ＜東京本社＞東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 757～1,125万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与： 昇給：年2回 ※所定の評価制度に基づく ■募集職種の年収例ご経験と能力等に応じて個別に決定いたします ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。 新卒／応募時点での技術スキルや取得学位に応じて増額があります。 |
情報更新日：2025/04/23
＜東京本社＞東京都品 …
想定年収 757～1 …
正社員
幹部候補
＜業務内容詳細＞ ・プロダクトおよび機能の企画 …
| 求めている人材 | ・サーバーサイド(言語問わず）、Webフロントエンド双方の開発実務の経験が5年以上ある方 ・開発プロジェクトのリリーススコープ決定、設計リード、スケジュール管理等のプロジェクトマネジメント経験が3年以上ある方 ・開発チームメンバーの成長支援、目標設定支援、チーム構成決定等のピープルマネジメント経験が3年以上ある方 ・担当プロダクトの市場・顧客層について理解した上で、経営視点を持ってプロダクトの進化の方向を考えられる方 ・サービスの利用ユーザーに興味をもち、ユーザーへの提供価値に対してこだわりを持てる方 ・新しい知識をキャッチアップした上で最適な設計やアーキテクチャについて議論できる方 ・自身の業務領域を限定せず、必要に応じて他領域への染み出し・コラボレーションができる方 |
|---|---|
| 勤務地 | ＜東京本社＞東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 757～1,125万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与： 昇給：年2回 ※所定の評価制度に基づく ■募集職種の年収例ご経験と能力等に応じて個別に決定いたします ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。 新卒／応募時点での技術スキルや取得学位に応じて増額があります。 |
情報更新日：2025/04/23
東京都港区麻布台一丁 …
想定年収 602～1 …
正社員
幹部候補
【業務概要】 業務提携企業様との共同新規プロダ …
| 求めている人材 | ・自社サービスシステムの構築／運用のご経験 ・3名以上のエンジニアチーム運営のご経験 ・新規開発、サービス運用中の機能追加／改修のご経験 ・外部システムとのデータ連携部分のシステム構築／運用のご経験 ・お客様と積極的にコミュニケーションが取れる方 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区麻布台一丁目11番9号 BPRプレイス神谷町10F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 602～1,232万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年1回（6月）※業績に応じて支給 ・特別賞与 昇給：年1回 ■募集職種の年収例応相談 ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与・評価等備考 ・給与：ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 |
情報更新日：2025/04/23
東京都渋谷区桜丘町渋 …
想定年収 800～1 …
正社員
社内SE
＜業務内容＞ 取引所事業部では現在新規事業を進 …
| 求めている人材 | 下記いずれかのご経験 ・クラウド（AWS、Azure、GCPなど）を利用したインフラエンジニア経験 ・金融業界におけるインフラ構築または運用経験 ・ベンダーコントロールの経験 ・インフラ自動化（IaC）ツールを使ったインフラの構築・運用経験 ・非機能要件全般に対しての広い知識とそれを活かした経験 ・解像度高く理解し、細部まで拘りをもって物事を理解し、結論を出せる方 ・ドメインやテクノロジーに興味関⼼が⾼く、トレンドを追いかける方 ・新技術について解像度高く深掘りし、導⼊のメリットや拡張性・リスク等を考慮考慮する視点を持っている方 ・⾃⾝の業務効率化だけでなく全体最適を考えられる方 ・強い責任感を持っている方 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町渋谷サクラステージＳＨＩＢＵＹＡサイドＳＨＩＢＵＹＡタワー２７階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 800～1,500万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：2回 業績連動賞与制度 昇給：給与改定：有り（最大年2回） ■募集職種の年収例※経験、能力、前職での給与などを参考に、規定に従い決定いたします。 年俸構成：月額（みなし残業40H分含む）×12ヶ月 ■給与・評価等備考 ・給与：経験、能力、前職での給与などを参考に、規定に従い決定いたします。 |
情報更新日：2025/04/23
＜本社＞東京都千代田 …
想定年収 700～1 …
正社員
サーバーサイドエンジニア フロントエンドエンジニア
プロダクトマネージャー、デザイナー、QAエンジ …
| 求めている人材 | ＜経験、スキル＞ 5年以上のシステム開発経験 Java/Spring Bootを用いた開発経験もしくはそれに準じるオブジェクト指向言語を用いた開発経験 ※技術課題（コーディングテスト）で選択可能な言語はJavaまたはKotlinのみとなります ＜求める人物像＞ ・PayPay 5 sensesに共感できる方 https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay5senses-jp |
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| 勤務地 | ＜本社＞東京都千代田区紀尾井町1番3号東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ＜福岡本社＞福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号 博多コネクタ ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 想定年収 700～1,500万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：インセンティブ：年1回 ※会社業績および個人貢献度により特別一時金を支給 昇給：給与改定：年1回 ■募集職種の年収例・経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定 ・毎年1回見直し ■給与・評価等備考 年俸制 経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定 毎年1回見直し 会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回） 時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤交通費、ワークスタイル支援金 |
情報更新日：2025/04/23
