
EC業界に特化した求人一覧
情報更新日:2025/08/21
検索: プログラマー の求人 210 件 1~5件を表示中
<本社>東京都千代田 …
想定年収 300~4 …
正社員
社内SE
主に、各顧客のサーバーやネットワークなどのイン …
求めている人材 | ■経験 ・ヘルプデスクもしくは社内SEとしての経験を1年以上お持ちの方 ■仕事への姿勢 ・安定的、長期的に業務に取り組みたい方 ・技術力を探求したい方 ・マネジメントにチャレンジしたい方 ・年収アップを目指したい、手当が豊富な企業で働きたい方 ・新しい技術にチャレンジしたい方 ・充実した教育制度の中で働きたい方 |
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勤務地 | <本社>東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F <客先常駐>都内近郊 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 想定年収 300~400万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:無し 昇給:年1回(4月) ■給与・評価等備考 ・給与:年齢、経験、能力など考慮の上決定いたします。 |
情報更新日:2025/04/25
<本社>東京都千代田 …
想定年収 300~4 …
正社員
サーバーサイドエンジニア
主に、各顧客のWebシステム/Webアプリ/ス …
求めている人材 | ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ヘルプデスク経験(1年以上) ・インフラエンジニア経験(1年以上) ■仕事への姿勢 ・安定的、長期的に業務に取り組みたい方 ・技術力を探求したい方 ・マネジメントにチャレンジしたい方 ・年収アップを目指したい、手当が豊富な企業で働きたい方 ・新しい技術にチャレンジしたい方 ・充実した教育制度の中で働きたい方 |
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勤務地 | <本社>東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F <客先常駐>都内近郊 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 想定年収 300~400万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:無し 昇給:年1回(4月) ■給与・評価等備考 ・給与:年齢、経験、能力など考慮の上決定いたします。 |
情報更新日:2025/04/25
<本社>東京都千代田 …
想定年収 300~4 …
正社員
サーバーサイドエンジニア
主に、各顧客のWebシステムやWebアプリ、ス …
求めている人材 | ■経験 ・COBOLやRPGなど、汎用系言語を使用した開発経験を1年以上お持ちの方 ■仕事への姿勢 ・安定的、長期的に業務に取り組みたい方 ・技術力を探求したい方 ・マネジメントにチャレンジしたい方 ・年収アップを目指したい、手当が豊富な企業で働きたい方 ・新しい技術にチャレンジしたい方 ・充実した教育制度の中で働きたい方 |
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勤務地 | <本社>東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F <客先常駐>都内近郊 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 想定年収 300~450万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:無し 昇給:年1回(4月) ■給与・評価等備考 ・給与:年齢、経験、能力など考慮の上決定いたします。 |
情報更新日:2025/04/25
〒108-0073 …
想定年収 450~6 …
正社員
ゲームプログラマー
【仕事概要】 ■ハイエンドコンソールもしくはス …
求めている人材 | ・ゲーム業界でのプログラマー経験5年以上 ・C++ または C# でのソフトウェア開発経験 5 年以上 ・Unreal Engine or unity でのゲーム開発経験 ・家庭用ゲーム機での開発経験 ・新しい技術に貪欲で自ら勉強できる方 ・積極的にコミュニケーションをとり周囲と協力しながら業務を進めることができる方 |
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勤務地 | 〒108-0073 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 想定年収 450~600万円 (給与形態:年俸制) ■賞与・昇給 賞与: 昇給:年1回(7月) ■募集職種の年収例※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 ■給与・評価等備考 ・給与:年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定いたします。 |
情報更新日:2025/04/25
東京都または神奈川県 …
想定年収 350~5 …
正社員
アプリケーションエンジニア
【職務内容】 ■これまで培われてきた業界知識や …
求めている人材 | ・言語:Kotlin、Swift、Java、C#、JavaScrypt、Objective-Cなどによる実務経験1年以上 ・環境:Unity、Xcode |
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勤務地 | 東京都または神奈川県横浜勤務※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 想定年収 350~500万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与: 昇給:年1回(10月) ■募集職種の年収例※エキスパート職以上は固定残業制 ■給与・評価等備考 ・通勤手当:会社規程に基づき支給いたします。 ・給与:経験およびスキルなど考慮の上、同社規定により決定いたします。 |
情報更新日:2025/03/14