組込・制御エンジニア

求人情報 情報更新日：2025/03/12

職種	組込・制御エンジニア
仕事内容	急速に進展している自動車の制御ソフトウェア開発のシステムエンジニア、プロジェクトマネージャーなど様々なポジションでご活躍いただきます。 自動車分野において国内トップクラスの実績を持つSIerの強みを活かし、国内大手の自動車関連企業へ高品質なソフトウェアの提供を行います。 組込み、車載開発が未経験の方でも可。 【職務内容】 ご経験・ご意向を考慮の上、ご担当を決定いたします。 ・車載ECUソフトウェア（組み込み）の機能開発 ・車載ソフトウェアプラットフォーム（AUTOSAR）のインテグレーション ・モデルベース開発（MBD） ・国際規格への対応（A-SPICE、機能安全、サイバーセキュリティ） ・画像認識やAIの研究、開発 中部地区では実績が豊富で様々な製品の開発があり、近年ではADASや自動運転の開発が増えています。 また、リモートワーク環境も整っており、現在、約50%の在宅率となります。 【仕事の特色】 【募集背景】 世界的な電動化や自動運転開発への投資が加速しており、また、自動車もハードからソフトウェア中心の世界へ変化しつつあるため、自動車のソフトウェア開発量はまだまだ増大し続けます。このような業界の変革の中、当社の自動車ビジネス拡大に一緒に挑戦してもらえる仲間を募集しています。 【キャリア形成】 ご自身の意向やスキルに応じたキャリアを積んでいただくことができます。 意欲・努力次第で未経験の技術や上流工程等にチャレンジでき、技術者としてスキル向上できます。またPMのキャリア向上として大型案件のマネジメントに携わることも目指せます。 ＜キャリアアップ例＞ ※括弧内は目安 ・担当（1～5年目）：ソフトウェア開発、実装、テスト ・チームリーダー（3～10年目）：数名のメンバーの進捗・コスト・品質の管理 ・プロジェクトマネージャー（8～15年目）：数十名規模のプロジェクトの管理、顧客との折衝、報告 ・管理職（10～20年目）：複数プロジェクトの管理、要員調達、売上管理など 一般的な技術教育やPM教育に加え、自動車分野に特化した車載プロセス、AUTOSAR、MBDなどの教育もあり、スキルアップを積極的にサポートしています。未経験者向けに組込み基礎教育もあります。 【仕事内容（変更の範囲）】 会社内での全ての業務
雇用形態	正社員
求めている人材	・C言語での開発経験1年以上 ※組込み経験無い方のスキル転換も歓迎
勤務地	＜新名古屋オフィス＞愛知県 名古屋市中村区名駅4-21-12　＜刈谷オフィス＞愛知県刈谷市桜町１－２４　ＪＳ刈谷駅ビル　※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
給与	想定年収 500～576万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回 （6月・12月） ※業績に応じて、年1回目標達成金を支給 昇給：年1回（4月） ■募集職種の年収例※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。 ■給与・評価等備考 ・給与：知識やご経験により金額を加算し、算定いたします。
勤務時間	■平均残業時間10~30時間
休日休暇	■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔・特別休暇、長期休暇、マイホリデー休暇、母体保護休暇・休業、産前産後休暇、出産休暇、子の看護休暇、育児休暇・休業、介護休暇・休業 ■休暇備考 ・業務上必要がある場合は休日出勤がありますが、休日出勤の場合は振替休日を取得します。 ・マイホリデー休暇：社員・家族の誕生日や結婚記念日、子供の学校行事等に有給休暇を活用できるよう推奨しています。 ・出産休暇：配偶者の出産休暇も含みます。 ■年間休日: 125日
待遇福利厚生	■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 ＜福利厚生制度＞ 自己啓発資格取得奨励制度、在宅勤務制度、短縮勤務制度（育児・介護）、 長期休業制度、独身寮・家族社宅、連携保養施設利用可、同好会、 ベネフィット・ステーション加入、定期健康診断、産業医面談、 ストレスチェック、戦略促進資格・推奨セミナー制度、社費留学制度、 スペシャリスト認定制度、まる得、団体加入保険、 慶弔金、 プロジェクトマネージャー認定制度、財形貯蓄・積立貯蓄、住宅ローン、 多目的ローン、社員持株会制度、退職金制度、企業年金基金、 選択制確定拠出年金制度、サテライトオフィス、目標達成祝金 ＜教育制度＞ BS制度、内定者学習（新卒）、新入社員研修（新卒）、フォローアップ研修（新卒）、 2年目社員研修、OJT、キャリア採用社員向けガイダンス、技術教育、管理職研修、 マネジメント教育、役職別研修、技術Q＆A・営業Q＆A、昇格時ステップアップ研修、 安心・安全に会社生活を送るための教育 ＜事業関連＞ 創立記念式典、技術発表会、くるみん（子育てサポート企業）、 神奈川子ども・子育て支援推進事業者認定 ■福利厚生備考 ・自己啓発資格取得奨励制度：会社指定の資格を取得した社員には、能力開発に対する奨励として1種類ごとに1万円の一時金を支給。 ・長期休業制度：社員の自己啓発や社会貢献活動を目的とした連続休暇を最長1年間取得できる制度。 ・独身寮・家族社宅：通勤状況等により適用。 ・同好会：サッカー、野球、バスケットボール ・財形貯蓄・積立貯蓄：財形貯蓄奨励金 ・退職金制度：自己都合退職者は入社3年以上から支給いたします。 ・企業年金基金：勤続年数が15年以上の社員は、退職金を年金として受給することも可能です。 ・まる得：レジャー施設利用チケットや映画チケット、宿泊施設割引券等が、社員に抽選で当たります。 ・団体加入保険：生命保険、ガン保険、損害保険（火災・家財保険、自動車保険） ・目標達成祝金：年間の事業計画を達成した部門に対しては目標達成祝金を支給。 ・BS制度：新入社員、中間採用者が、同社の社員として、確実かつ早期に活躍できるようBS（Brother＆Sister）員を指名し、指導・育成・定着をはかる制度。 ・内定者学習（新卒）：e‐Learningを中心とした学習。 ・新入社員研修（新卒）：社会人研修、技術研修、営業研修 ・技術教育：PM実践研修、技術見積研修、リスク管理研修、工数管理研修、実践的交渉スキルUP研修、コミュニケーション力強化研修、プレゼンテーション・説明スキルUP研修、ビジネスパートナー管理研修、一括請負プロジェクト実践研修、実践的トラブル対応力強化研修、品質分析実践研修　等 ・創立記念式典：業績に大きく貢献した社員や長年に亘って会社に貢献している永年勤続社員へ、各種表彰・授与を行っています。 ■服装: スーツ必須

企業情報

事業内容	・業務系ソリューションの提供 　様々な業界やシーンのニーズに対応できるトータルソリューションを提供されています。 　コンサルティングから、開発、システム構築、サポートに至る流れに対応できる充実の体制を整えています。 ・組み込み、制御テクノロジーの提供 　携帯電話をはじめとする、情報家電製品の多くに同社の最先端テクノロジーが貢献しています。 　社会インフラや医療機器など社会に不可欠な分野においても、豊富な開発実績と高い技術力を発揮されています。 ・プロダクトサービスとアウトソーシング 　これまでに培ってこられた組み込み系のノウハウを活かし、ライフスタイルにも影響を与えるようなソリューションを開発されています。 　コミュニケーションロボットや、スマートドキュメントサービスなど今後さらなる成長が期待される事業です。