ネットワークエンジニア セキュリティエンジニア プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)
求人情報 情報更新日:2025/05/13
| 職種 | ネットワークエンジニア セキュリティエンジニア プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL) |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 ・法人向けグローバル系サービスの窓口・運用保守サービス全般 ・法人向けサービス設計・構築・運用保守の立て付け 【主な業務】 リーダーおよびメンバーとして、法人向けグローバル系サービスの窓口運用保守サービス全般の立て付けを行う 【具体的な業務】 ・法人向けグローバル系サービス(ネットワーク、クラウド、セキュリティ)に関わる窓口業務および技術支援 ・海外キャリアと連携したエスカレーション対応 ・エンジニアのスキル計画の策定・教育の対応 【仕事の特色】 【採用部門】 ■法人統括 ICTオペレーション本部 オペレーションサービス第2統括部 ICTオペレーション本部では、法人向けITサービスの運用を担当。 サーバー・ネットワークのみならず、音声系(UC/FMC)仮想化基盤やパブリッククラウド環境、IoT技術を活用した案件も増えており、その対応範囲は日々拡大し、独自の付加価値サービスも提供しながら、お客さまへ提供しているITインフラを高品質で維持しております。 主要顧客はソフトバンクと既存取引のあるエンタープライズ企業が中心で、主要顧客のネットワークを含めたマルチクラウド化対応を進めております。 【仕事の魅力】 ・法人向けのサービス運用を一手に担う部隊であり、ネットワークを中心としてクラウドやセキュリティなどの幅広い技術領域を経験でき、将来のキャリアパスにおける基盤(土台)ができる ・サービス企画部門との連携も多々ありソフトバンクという中での広い領域でのエンジニアと協働する機会が多数出てくる 【関連情報】 ■女性のキャリア支援 https://www.softbank.jp/recruit/career/company/women-careers/ ※本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。 ■【ミライのお仕事】ICTオペレーション本部 エンジニア社員が思う仕事のやりがいやソフトバンクの環境とは? https://jobseek.ne.jp/corporate-data/softbank/ ■【キャリアNOW】「法人事業の顔」と呼ばれる組織、ICTオペレーション本部とは? https://www.softbank.jp/recruit/careernow/2023/07397/ 【仕事内容(変更の範囲)】 会社内でのすべての業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求めている人材 | ■スキル ・英語での電話やメールによる円滑なコミュニケーションが可能なこと ■上記に加え、以下要件のいずれかの経験をお持ちの方 ・ネットワーク/セキュリティ案件の設計・構築・運用・保守の実務経験(2年以上) ・グローバル系プロジェクトのPM/PLおよびサービスマネージャーの実務経験(3年以上) ■求める人物像 ・フットワークが軽く、スピード感をもって取り組める方 ・前例のないチャレンジングな仕事にも前向きにコツコツ努力し取り組める方 ・コミュニケーションスキルが高いこと ・責任感が強く、協調性を発揮して働ける方 ・業務企画ができるシステム開発者 |
| 勤務地 | <本社>東京都港区海岸一丁目7番1号 ※リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど) |
| 給与 | 想定年収 596~1,994万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:年2回 年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 昇給:年1回(原則) ■募集職種の年収例月給:358,713円~949,000円 想定理論年収:5,957,750円~19,939,000円 (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金) ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算) ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ※自己成長支援金は対象外の等級もあります |
| 勤務時間 | ■平均残業時間10~30時間 |
| 休日休暇 | ■休日制度 週休2日制(土・日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇、会社が指定する日、有給休暇 ■休暇備考 ・会社が指定する日:4/30〜5/2のうち1日 ・ノーマライゼーション休暇:障がいのある方のための通院休暇 ■年間休日: 124日 |
| 待遇福利厚生 | ■制度 <福利厚生制度> 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待 <教育制度> 能力開発体系に基づく研修、OJT ■福利厚生備考 ・福利厚生サービス会社提携:ベネフィット・ワン ・能力開発体系に基づく研修:新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム ■服装: ビジネスカジュアル |
企業情報
| 事業内容 | 移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供 |
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掲載元:●●
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